According to Company policies and procedures the Costa Shop Attendant is accountable for achieving individual sales goals and ensuring optimal guest experience by building lasting relationships.

The role is also accountable for continuous learning of product knowledge and professional representation of brands, execution of our selling ceremonies and operating processes.

Working under direct supervision, the Costa Shop Attendant spends most of the time in one or more retail shops interacting with guests and contributing to team effectiveness. As a company Ambassador provides an inspirational example of leadership in line with Culture Essentials and W.I.D.E.R. Values.

• Secondary School diploma (Tourism or Languages is a plus)
• At least 6 months experience in similar positions
• Enthusiastic and a good communicator
• At ease with public speaking
• Problem solving oriented
• Computer literate
• Italian knowledge B1
• English knowledge B2
• German knowledge B1 / B2
  

Informazioni molto importanti

La tua candidatura richiede la disponibilità a:

• incontrare i Recruiter tramite video collegamento il giorno 28 febbraio 2024.
• seguire un corso (salvo tu non ne sia già in possesso) STCW Basic Safety Training, di una durata di circa 10 giorni e un costo indicativo di € 1.000 (simile a una patente). Il corso è obbligatorio solamente in caso di assunzione e verrà rimborsato da Costa una volta completato il primo imbarco

Condizioni & Opportunità offerte

Data di inizio impiego: Da valutare, valutiamo sia inizio immediato che nei mesi successivi. La preparazione della documentazione richiede almeno 30-45 giorni.

Durata dell'impiego: 4/6 mesi, 2 mesi di riposo (possibilità di richiedere la disoccupazione), poi si riparte.

Benefit: Vitto e alloggio gratuiti. Viaggi aerei di partenza e rientro pagati dalla Compagnia.

Carriera: Hai la possibilità di fare una carriera che ti offrirà certezza del lavoro e grandi soddisfazioni, personali, professionali ed economiche.

Conoscenza luoghi: Quando la nave è ferma in porto, possibilità di sbarcare e conoscere tanti luoghi.

La partecipazione prevede una selezione con 5 fasi:

1. REGISTRAZIONE. Registrati all'annuncio di tuo interesse, allegando un CV completo e dettagliato. La valutazione sarà fatta in base ad esso.
2. SELEZIONE. Lo Staff esaminerà il tuo profilo.
3. COLLOQUIO TELEFONICO. Sarai invitato ad un breve colloquio telefonico (3/4 minuti) con il nostro Staff.
4. INVITO. Se il tuo profilo sarà considerato idoneo, riceverai una mail per prenotare il tuo incontro finale con Costa Crociere il 28 febbraio attraverso un collegamento online.
5. INCONTRO CON I RECRUITER DI COSTA CROCIERE. Incontrerai direttamente i responsabili HR di Costa Crociere il giorno 28 febbraio tramite video colloquio.

NEGLI SCORSI APPUNTAMENTI, IL 65% DELLE PERSONE DA NOI SELEZIONATE HA RICEVUTO UNA PROPOSTA DI ASSUNZIONE.