L’Associazione della Croce Rossa Italiana (CRI) - Organizzazione di Volontariato - è un soggetto di diritto privato ad interesse pubblico, posta sotto l'alto patronato del Presidente della Repubblica, che ha come scopo l’assistenza sanitaria e sociale sia in tempo di pace che in tempo di conflitto. L'Associazione della Croce Rossa Italiana fa parte del Movimento Internazionale della Croce Rossa e Mezzaluna Rossa, nelle sue azioni a livello internazionale si coordina con il Comitato Internazionale di Croce Rossa (CICR), nei paesi in conflitto, e con la Federazione Internazionale di Croce Rossa e Mezzaluna Rossa (FICR) per gli interventi in tempo di pace.

In questo contesto, sulla base dell’analisi dei bisogni e delle vulnerabilità della comunità alla quale si rivolge, nel dicembre 2018 l’Assemblea ha approvato gli Obiettivi Strategici 2018-2030 che identificano le priorità umanitarie della Croce Rossa Italiana ad ogni livello.

Compiti e responsabilità

Lo scopo diretto della funzione è quello di contribuire allo sviluppo di partenariati con imprese e fondazioni sul territorio, al fine di promuovere e sostenere le attività e i progetti nazionali della CRI.

In sinergia con il coordinatore dell’area, assicura lo sviluppo e il rafforzamento delle relazioni con gli interlocutori privati, impostando strategie di acquisizione, mantenimento e fidelizzazione.

• contribuisce alla definizione della strategia, del budget e degli strumenti di monitoraggio dell’attività dell’Area;
• identifica e attiva relazioni con interlocutori del settore privato secondo valori e obiettivi comuni;
• pianifica le attività annuali di acquisizione, fidelizzazione attraverso cicli di comunicazione efficaci;
• sviluppa l’offerta progettuale da proporre ai donatori esistenti e potenziali sulla base dei programmi e delle priorità istituzionali. Assicura la redazione delle proposte di finanziamento corporate, schede progetto (presentazioni, documenti word, raccolta foto, video), in coordinamento con i responsabili delle Aree interessate per assicurare il corretto flusso di informazioni;
• contribuisce all’organizzazione di attività di comunicazione, PR ed eventi legati alle singole partnership;
• gestisce in sinergia con il coordinatore dell’Area le relazioni con i donatori acquisiti prevedendo incontri e azioni personalizzate;
• gestisce con la supervisione del coordinatore i processi di funzionamento interni e si inserisce adeguatamente nei flussi di comunicazione inter-Area;
• in coordinamento con il Responsabile di Area garantisce il monitoraggio dell’andamento della raccolta fondi e beni dal settore privato.

Titoli di studio

Laurea Triennale in discipline umanistiche, economiche o psicologiche

Competenze tecniche

• spiccate capacità relazionali e di negoziazione con interlocutori di alto profilo;
• conoscenza delle normative relative al Terzo Settore;
• ottimo utilizzo degli strumenti informatici;
• buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata;

Competenze trasversali

• capacità di comunicare in maniera efficace, anche in pubblico;
• spiccata capacità relazionale, organizzativa e gestionale;
• attitudine al problem solving autonomia operativa;
• capacità di definire le priorità e gestire il carico di lavoro in modo efficace e efficiente, anche in situazioni di stress con scadenze urgenti;
• forte predisposizione al lavoro di squadra;
• precisione e attenzione ai dettagli.

Esperienza acquisita

• Almeno 5 anni di esperienza nel Corporate Fundraising o Major Donors, preferibilmente nel settore no profit, oppure nell’area marketing, Corporate Social Responsibility nel profit;
• Esperienza di applicazione degli strumenti di project management, di pianificazione, monitoraggio di KPI’s;

Ulteriori requisiti

• condivisione della mission e dei Principi di Croce Rossa;
• disponibilità a trasferte.

AREA/DIREZIONE: Partenariati

TIPO DI CONTRATTO:  Co.Co.Co.

RETRIBUZIONE ANNUA LORDA: da definire

SEDE DI LAVORO: Milano

SCADENZA ENTRO LA QUALE INVIARE LA CANDIDATURA: 13/02/2020