L’Associazione della Croce Rossa Italiana (CRI) - Organizzazione di Volontariato - è un soggetto di diritto privato ad interesse pubblico, posta sotto l'alto patronato del Presidente della Repubblica, che ha come scopo l’assistenza sanitaria e sociale sia in tempo di pace che in tempo di conflitto. L'Associazione della Croce Rossa Italiana fa parte del Movimento Internazionale della Croce Rossa e Mezzaluna Rossa, nelle sue azioni a livello internazionale si coordina con il Comitato Internazionale di Croce Rossa (CICR), nei paesi in conflitto, e con la Federazione Internazionale di Croce Rossa e Mezzaluna Rossa (FICR) per gli interventi in tempo di pace.

In questo contesto, sulla base dell’analisi dei bisogni e delle vulnerabilità della comunità alla quale si rivolge, nel dicembre 2018 l’Assemblea ha approvato gli Obiettivi Strategici 2018-2030 che identificano le priorità umanitarie della Croce Rossa Italiana ad ogni livello.

Compiti e responsabilità

La funzione contribuisce allo sviluppo di partenariati con imprese e fondazioni sul territorio nazionale al fine di promuovere e sostenere le attività ed i progetti nazionali della CRI.

• assicura in sinergia con il coordinatore dell’Area, la definizione degli obiettivi, del budget e degli strumenti di monitoraggio dell’attività;
• sviluppa l’offerta progettuale da proporre ai donatori esistenti e potenziali sulla base dei programmi e delle priorità istituzionali;
• redige delle proposte di finanziamento Corporate e schede di progetto (presentazioni, documenti word), in coordinamento con i responsabili delle Aree interessate per assicurare il corretto flusso di informazioni;
• contribuisce all’organizzazione di attività di comunicazione ed eventi legati alle singole partnership;
• gestisce con la supervisione del coordinatore dell’Area i processi di funzionamento interni e si inserisce nei flussi di comunicazione inter-Area.

REQUISITI ESSENZIALI

• Esperienza nel coordinamento di progetti / attività per almeno 1 anno;
• Esperienza professionale nel Terzo Settore per almeno 3 anni

ALTRI REQUISITI

Titoli di studio 

• Diploma 

Competenze tecniche

• Esperienza degli strumenti di pianificazione e monitoraggio;
• Buona conoscenza della lingua inglese;
• Ottima padronanza dei strumenti informatici
• Conoscenza della strategia e delle attività della Croce Rossa Italiana.

Competenze trasversali

• comunicazione efficace;
• spiccate capacità relazionale, organizzative e gestionali;
• capacità di definire le priorità e gestire il carico di lavoro in modo efficace e efficiente, anche in situazioni di stress con scadenze urgenti;
• forte predisposizione al lavoro di squadra;
• attitudine al problem solving, autonomia operativa;
• spiccate capacità di negoziazione e relazionali con interlocutori di alto profilo;
• precisione e attenzione ai dettagli.

Esperienza acquisita

• Preferibile esperienze di volontariato in Croce Rossa Italiana.

Ulteriori requisiti

• condivisione della mission e dei Principi di Croce Rossa;
• disponibilità a trasferte.

AREA/DIREZIONE: Partenariati

TIPO DI CONTRATTO:  Co.Co.Co.

RETRIBUZIONE ANNUA LORDA: 35.000 - 40.000

SEDE DI LAVORO: Milano

SCADENZA ENTRO LA QUALE INVIARE LA CANDIDATURA: 13/02/2020